Die vielfältige Gesellschaft gestalten //Bedarfe und Empfehlungen für mehr Diversität und den Abbau von Diskriminierung in staatlichen Institutionen, Regelstrukturen und in der Zivilgesellschaft
- Umfang: 74 Seiten
- Deutsches Zentrum für Integrations- und Migrationsforschung DeZIM e.V
- Maren Seidler, Dennis Grabowsky, Tamina Kutscher
- Handreichung/Leitfaden
- Berlin, 2024
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Abstract
Im Bereich der Offenen Kinder- und Jugendarbeit beleuchtet der Report den Stand der Vielfaltgestaltung und identifiziert spezifische Bedarfe für mehr Diversität und den Abbau von Diskriminierung. Die Analyse zeigt, dass in der Praxis bereits positive Ansätze existieren, jedoch weiterhin erheblicher Handlungsbedarf besteht, um eine inklusive und diskriminierungsfreie Umgebung zu schaffen. Das Dokument gibt konkrete Empfehlungen, wie Akteur*innen der Offenen Kinder- und Jugendarbeit Vielfalt besser fördern können, etwa durch zielgerichtete Weiterbildungen, strukturelle Veränderungen und eine stärkere Einbindung diverser Perspektiven in die Programmgestaltung. Lesende können fundierte Einblicke in die Herausforderungen und Lösungen zur Stärkung der Vielfalt in der OKJA erwarten.
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